Прошёл очередной этап акции «Чиновник меняет профессию», организатором которого с 2013 года является Министерство семьи, труда и социальной защиты населения РБ. На этот раз участником проекта, направленным на повышение престижа и популяризацию рабочих профессий, стала председатель Государственного комитета Республики Башкортостан по тарифам Светлана Бурдюк.
— Мы сознательно делаем упор в акции на рабочие специальности, которые сегодня востребованы на рынке труда. Наша задача – показать эти профессии, что называется, лицом, привлечь внимание молодёжи к ним. Кроме того, мы выбираем для проекта те предприятия, где достойно относятся к работникам и надеемся, что это также заинтересует молодёжь, — подчеркнула министр семьи, труда и социальной защиты населения РБ Ленара Иванова.
В первом этапе акции чиновники примерили такие профессии, как: штукатур, фрезеровщик, пекарь, дояр. В дальнейшем были представлены такие востребованные профессии, как врач, инженер, каменщик, билетный кассир.
С конца прошлого года проект «Чиновник меняет профессию» взял новый старт и в плане Министерства семьи, труда и социальной защиты населения РБ продолжит его с большим охватом. Уже успели провести три акции с участием чиновников Министерства лесного хозяйства РБ, Министерства транспорта и дорожного хозяйства и Госкомитета по тарифам Башкортостана.
Руководитель Госкомтарифа на один день стала овощеводом – собирала урожай огурцов в теплице совхоза «Алексеевский" - в одном из старейших сельскохозяйственных предприятий Уфимского района, где основу составляет тепличный комбинат площадью 43,2 га.
- Я сама занимаюсь садоводством, выращиваю овощи в теплице, люблю за ними ухаживать, поэтому такая работа мне по душе, - делиться Светлана Николаевна. - Очень хорошие условия труда здесь созданы для работников: светло, тепло, чисто, просто душа радуется! Да и оплата – достойная. Думаю, что многие молодые люди захотят выбрать для себя специальность овощевода.
В современном многоотраслевом хозяйстве постоянно идет поиск новых нестандартных решений, внедряются передовые технологии и есть большая необходимость в рабочих кадрах, говорят руководители производства.
На сегодняшний день нехватка рабочих специальностей на рынке труда Башкортостана ощутима. 70 процентов всех представленных вакансий по Республике Башкортостан на едином цифровом портале «Работа в России» - это рабочие специальности.
Справочно:
Согласно прогнозу кадровых потребностей, разработанному Минтрудом РБ в среднесрочной перспективе на 2021-2023 годы общая потребность в квалифицированных специалистах и рабочих кадрах составит: в 2022 году – 95 тыс. человек, в 2023 году – 95,8 тыс. человек.
Наибольшая потребность по усредненным показателям за 2021-2023 годы отмечается по следующим укрупненным группам специальностей:
• сельское, лесное и рыбное хозяйство – 4 тыс. человек, или 31% от общей потребности в рабочих кадрах (профессии: «Механизатор в аграрном секторе» – «Тракторист», «Комбайнер», «Специалист по профилактике неисправностей и ремонту сельскохозяйственной техники»);
• техника и технологии наземного транспорта – 2 тыс. человек, или 15,5% от общей потребности в рабочих кадрах (профессии: «Автомеханик», «Машинист железнодорожно-строительных машин», «Слесарь по ремонту дорожно-строительных машин и тракторов», «Техник-электромеханик», «Водитель городского электротранспорта»);
• машиностроение – 1,3 тыс. человек, или 10,1% от общей потребности в рабочих кадрах (профессии: «Сварщик (электросварочные и газосварочные работы)», «Станочник (металлообработка)»);
• техника и технологии строительства – 1 тыс. человек, или 7,8% от общей потребности в рабочих кадрах (профессии: «Мастер общестроительных работ», «Мастер отделочных строительных работ»).
Конституционный совет играет важную роль в пропаганде конституционных ценностей, особенно среди молодежи
11:39 16.11.2024
15 ноября - День вторичной переработки отходов
23:40 15.11.2024
Добавить комментарий